6月6日,集團黨委副書記帶隊,40名儲備干部參加,赴河北省警示教育基地,開展參觀學習、年輕干部警示教育會及階段性結業儀式。活動以“實地教育+案例警示+成長賦能”三位一體模式,推動年輕干部扣好廉潔從業“第一粒扣子”,為企業高質量發展儲備中堅力量。
活動中,儲備干部實地觀摩了基地內違紀案例展板與懺悔影像,觀看了警示教育專題片。隨后的結業儀式上,集團領導強調,年輕干部一是要牢記“國企姓黨”的根本屬性,堅決把政治建設擺在首位,以“兩個維護”的政治自覺貫徹集團黨委決策部署;二是要將培訓所學轉化為實干擔當的具體行動,在重點項目攻堅中以“釘釘子”精神破解難題;三是要以案為鑒繃緊紀律弦,在資金審批、項目管理等關鍵崗位嚴守中央八項規定精神,保持心有所畏的清正本色。
此次活動作為集團落實年輕干部“全周期管理”的重要實踐,既通過警示教育筑牢“紀律底線即生命線”的思想共識,又以“政治建設+實干擔當+紀律教育+終身學習”的四維要求,為儲備干部明確“認認真真工作、踏踏實實做人”的職業準則,后續將持續以系統化培養機制推動青年骨干在企業改革發展中錘煉本領、展現價值。