為全面掌握《河北省女職工勞動保護特別規定》實施成效，進一步完善女職工權益保障機制，6月18日，省總工會女工部部長、市總工會女工委主任率調研組一行蒞臨昌泰集團，開展立法后評估調研工作，昌泰集團相關負責人陪同調研。

調研組首站考察了職工活動陣地，對女更衣室、“愛心媽媽小屋”等設施的功能配置、使用管理情況進行詳細了解，對集團以硬件升級強化女職工服務保障的做法予以充分肯定。

隨后，調研組聽取了昌泰集團關于女職工保護工作的專題匯報。匯報從制度保障、人文關懷、特色服務等多個維度展開，全面介紹了集團在落實女職工勞動保護規定過程中的創新舉措與先進經驗。

在座談交流環節，調研組與工會干部、女職工代表圍繞規定實施過程中的難點、創新實踐及優化建議展開深入研討。女職工代表結合自身實際，分享了在勞動保護、職業發展等方面的切實感受，對集團的關懷舉措表達感謝。

最后，調研組對昌泰集團在女職工勞動保護工作中取得的成績給予高度評價，為推動《規定》深化落實提供重要參考。昌泰集團表示，此次調研既是對集團女職工保護工作的全面檢驗，更是一次重要指導。下一步，昌泰集團將以此次調研為契機，持續深化女職工權益保障工作，積極探索創新工作模式，為女職工營造更加優質的工作和發展環境，切實當好女職工的 “娘家人”，為推進新時代工會工作高質量發展貢獻力量。